8月3日，记者从贵州黔南科技学院获悉，贵州黔南科技学院法学与公共管理学院为积极响应“筑人才强省会”号召，立足贵阳多措并举吸引学生扎根贵阳，鼓励学生把贵阳作为干事创业的“贵地”，推动学生立足“贵地”成为“贵”的人才，促进学生充分运用“筑人才强省会”*策，让学生在贵阳实现青春理想。
联系“贵地”校友，输送“贵”的人才
贵州黔南科技学院法学与公共管理学院立足贵阳搭建优秀校友助力学校发展网络，把优秀人才输送到贵阳。邀请在贵阳创业的优秀校友回校开展讲座，讲述校友创业史，激励学生勤奋学习，增强学生对专业的自信心，鼓励学生把希望立在贵阳，把事业干在贵阳，把梦想种在贵阳，为学生走进贵阳工作奠定思想基础。走访在贵阳工作的校友的工作单位，了解用人单位对学院学生培养质量的认可度，掌握用人单位对人才的需求度，按需向校友所在单位或校友的公司输送优秀人才。
“作为校友，毕业工作后在贵阳创立公司，积累了一定的工作经验和汇聚了一定的资源网，很乐意回到母校与学弟学妹们分享成长感悟，很乐意指导学弟学妹们成长成才，很希望学弟学妹们能把握‘筑人才强省会’*策，大胆到贵阳发展。”贵州证道律师事务所主任徐镜超说。
聘请“贵地”导师，培养“贵”的人才
贵州黔南科技学院法学与公共管理学院立足贵阳聘请学生行业导师，把优秀人才培养到贵阳。立足实训基地聘请行业导师，各校企合作单位根据学院专业布局，派出实务能力强、热心教育事业的行家里手指导学生实务训练，提升学生的理论与实践的融合能力，增强学生奋斗在贵阳的勇气。立足贵阳高校聘请学生成长导师，学院从贵州大学、贵州财经大学、贵州师范大学等在贵阳办学的高校聘请退休教授为学生授课或指导创新创业，让学生享受到贵阳高校的教师资源，增强学生专业发展信心。
贵州贵正律师事务所主任*谱说：“作为企业，要把经济效益和社会效益放在重要位置，积极响应‘筑人才强省会’号召，主动与高校开展校企合作，担任高校学生的行业导师，创造条件吸引毕业生到贵阳工作，帮助毕业生走上工作岗位生存得下来、稳定得下来、发展得起来。”
建立“贵地”基地，吸引“贵”的人才
贵州黔南科技学院法学与公共管理学院立足贵阳建立学生实习实训基地，把优秀人才吸引到贵阳。立足贵阳搭建学生实训平台，以贵阳为中心，在各区联系多家律所或企业开展校企合作，专职教师到合作企业兼职或拜谒企业专家为成长导师，吸引学生到贵阳开展实习实训，让学生在贵阳实习实训中感受到温心、暖心。立足贵阳组织学生在实习实训基地开展实践课程，推动学生常态化把理论知识与实践结合起来，促使学生立足岗位检验理论、深化理论、活用理论，全面提升学生理论与实践结合的能力，通过常态化的实习实训，让学生走进贵阳、感受贵阳、爱上贵阳、下定决心留在贵阳干事创业。
“学校到贵阳访企脱岗、建立实习实训基地、聘请行业导师、推动校企合作、走访优秀校友等是为了积极响应‘筑人才强省会’号召，汇聚办学治校、兴学育人资源，提高人才培养质量，引导学生毕业后进入贵阳工作，推动学生高质量就业。”贵州黔南科技学院副院长赵平说。
贵州日报天眼新闻记者陈杨
编辑卢泰铭
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