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TUhjnbcbe - 2021/4/28 19:40:00
开元酒店

桐梓杉坪景区位于贵州省遵义市桐梓县娄山关街道杉坪村,是国家AAAA级旅游景区。景区北距桐梓县城4.5公里、南距革命圣地娄山关3公里,G75(兰海高速)、G两条国道和黔渝铁路穿境而过,交通十分便捷。景区分为一期、二期工程,主要由“黔北花海”、“芳草地”组成。现开发面积约亩,投资5亿元左右,计划开发6.5平方公里,预计投资36亿。打造了西南首个4A级生态园林式养生度假景区,集“商、养、学、闲、情、奇”为一身,融“食、住、游、购、娱”为一体的大型生态旅游景区。

当前景区由遵义开元文化旅游管理有限公司运营,浙江开元酒店管理股份有限公司全权委托管理。因工作需要,现招聘以下人员:

一、招聘岗位一览表

1、财务部经理:1人

性别:不限

年龄:20-40岁

最低学历:大专

薪资待遇:-元/月

要求:3年以上行业工作经验,2年以上行业管理经验。

2、会计:1人

性别:不限

年龄:20-40岁

最低学历:大专

薪资待遇:-元/月

要求:1年以上行业工作经验,品貌端正;有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

3、出纳:1人

性别:不限

年龄:20-40岁

最低学历:大专

薪资待遇:-元/月

要求:1年以上行业工作经验,品貌端正;有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

4、工程维修:3人

性别:男

年龄:20-50岁

最低学历:初中

薪资待遇:-元/月

要求:品貌端正;有相关专业证书,有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

5、停车场管理人员:1人

性别:男

年龄:不限

最低学历:初中

薪资待遇:元/月

要求:品貌端正;有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

6、收银、检票、售票:8人

性别:不限

年龄:18-30岁

最低学历:高中

薪资待遇:-元/月

要求:品貌端正;懂电脑基本操作、有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

7、观光车司机:15人

性别:不限

年龄:18-45岁

最低学历:初中

薪资待遇:元/月

要求:有C1驾照并有一年以上驾龄,品貌端正;有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

8、观光车司机主管:1人

性别:不限

年龄:18-45岁

最低学历:初中

薪资待遇:-元/月

要求:有C1驾照并有一年以上驾龄,品貌端正;有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

9、导游:4人

性别:不限

年龄:20-35岁

最低学历:高中

薪资待遇:-元/月

要求:导游相关专业毕业,有相关资质证书,品貌端正;有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

10、策划:1人

性别:不限

年龄:20-35岁

最低学历:大专

薪资待遇:-元/月

要求:1年以上行业工作经验,品貌端正;有较强的沟通、创新能力、学习能力以及责任心.

11、美工:1人

性别:不限

年龄:20-35岁

最低学历:大专

薪资待遇:-元/月

要求:负责景区内外广告、海报、网页的设计制作:各类图片信息和主题资料的收集、整理、归档工作。完成部门领导交办的其他事务。

12、商业管理部助理:1人

性别:不限

年龄:18-35岁

最低学历:高中

薪资待遇:-元/月

要求:品貌端正;懂电脑基本操作、有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

13、市场销售部经理:1人

性别:不限

年龄:25-45岁

最低学历:大专

薪资待遇:-元/月

要求:3年以上行业工作经验,2年以上行业管理经验。

14、销售经理:8人

性别:不限

年龄:20-35岁

最低学历:高中

薪资待遇:底薪+提成-元/月

要求:品貌端正;懂电脑基本操作、有较强的沟通能力、学习能力以及责任心。

福利待遇:包吃包住,月休6天,购买五险,带薪培训,各项节日福利。

面试地点:花海景区北入口接待中心。

时间安排.3.25-.4.10。

联系方式:(缪华丽)

期待您的加入.......

桐梓招聘

因工作需要,现招聘以下人员:

1、文员

2、助理

3、业务员

年龄25--45岁!男女不限!星期六星期天双休!

底薪:----加提成!

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7、身体健康,精力充沛,能适应高强度的工作状态,具备良好的身体和心理调适能力。

福利关怀:五险一金、年终奖、绩效奖金、周末双休。

二、市场总监

岗位职责:

1、负责管理公司市场体系的运行;

2、全面推进实施市场营销战略和销售战略;3、参与公司战略研究,根据公司经营战略目标;

4、提供公司年度经营预算和投资提案,制订市场营销工作方针、*策,提供公司内部市场营销管理改进方案。

薪酬:5k-10k


  按照人社部有关规定,用人单位招聘不得以任何名义向应聘者收取押金、培训等费用,请谨慎选择,以免受骗上当。


  求职需谨慎,小编反复提醒各位找工作的求职人才:一定要远离“高佣金”“先垫付”等招聘信息,“擦亮眼睛,远离骗局”,捂好“钱袋子”!


  如果在实际应聘中出现与招聘内容不符或者有虚假情况的,请求职人才及时向我们进行反馈并提供证明资料。虚假招聘投诉-(桐梓招聘)。

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